31 декабря 2019 года — рабочий день или выходной в России? Сколько выходных дней будет в декабре по производственному календарю на 2019 год.
Несмотря на то, что многие считают последний день уходящего года праздничным, он не является государственным праздником. В России только 1 января постоянно объявлен выходным днем. Так, 31 декабря 2019 года – рабочий день или выходной в России для пятидневки и шестидневки?
Работа или отдых
31 декабря 2019 года приходится на вторник. Сразу после него наступает период официальных выходных, продлевающихся с 1 по 8 января включительно. Перед вторником всего один рабочий день — понедельник. В такой ситуации перенос выходного дня затруднителен. В прошлые годы правительство переносило выходной на 31-е число за счет, например, 29-го – люди работали в субботу, а воскресенье 30-го и понедельник 31-го уже были праздничными. Однако в 2019 году сделать это не получилось.
Интересно! Праздничный или рабочий день 30 декабря 2019 года
Министерство труда запрещает ситуации, когда рабочий день находится между двумя выходными, поскольку это негативно влияет на производительность труда. Сотрудник не сможет эффективно выполнять свои обязанности, если после первого выходного расслабленный будет ожидать второго сразу же после окончания рабочего дня.
31 декабря 2019 года в России будет рабочим днем. Граждане будут работать по обычному графику.
Длительность трудового дня
В России 31 декабря 2019 года рабочий или выходной день — разобрались с этим вопросом. Теперь стоит обсудить вопрос о сокращенном рабочем дне. Перед крупными государственными праздниками его всегда назначают. Новый год, 1 января, считается самым значимым «красным днем календаря». Министерство труда постановило сократить часы работы. Гражданам нужно будет находиться на рабочем месте всего 7 часов вместо стандартных 8.
Примеры графиков:
- 8:00—15:00;
- 9:00—16:00;
- 10:00—17:00 и так далее.
Рабочий день раньше для большинства людей составлял с 9 до 17 часов. Сейчас у многих граждан графики работы не совпадают: некоторые трудятся посменно, другие работают по шестидневному распорядку или отправляются на вахту. Потому граждане освободятся в предновогодний день в разные часы.
Особенности для людей с 6-дневным графиком
1 декабря 2019 года – это рабочий день или выходной в России для пятидневки и шестидневки? Кто работает по шестикаденному графику, почти весь день будет работать. Но и для этих сотрудников действует сокращенный график.
При пятидневке стандартная смена длится восемь часов, а при шестидневном графике – семь. При сокращении рабочего дня работники с шестидневкой трудятся не семь, а шесть часов.
Работники, начинающие день в 9:00, завершат рабочий день в 15:00. Люди на пятидневке проработают до 16:00. Сотрудники с нестандартным графиком (например, 2/2/3) будут придерживаться стандартного времени работы.
Как выйти из ситуации
Желаете провести праздник полноценно, а не спешно сервировать стол после работы?
- Сотрудник может взять отпуск за свой счёт в любое время. В случае превышения рабочего времени в течение месяца, которое ещё не компенсировано, его возможно заменить на рабочий день.
- Во время отпуска многие уходят в leave за неделю до 31 декабря, чтобы получить два полных отдыхающих дня для путешествия за рубеж.
- Получить больничный лист труднее всего: для этого потребуется убедительная причина, например, простуда. Нет гарантии, что в назначенный день появится недомогание, поэтому стоит полагаться только на первые два варианта.
Интересно! Курс евро на декабрь 2019 года
Если много работников подадут заявления об уходе в отпуск одновременно, достичь соглашения с руководством окажется сложно. Запрашивать время отдыха стоит заранее.
Бонус
Что следует из того, что 31 декабря будет рабочим днем?
- Продолжительность рабочего дня составит 7 часов. Лица, работающие по 12 часов и не имеющие графика пяти рабочих дней в неделю, сокращения не получат.
- Рабочий день сохраняется для людей с шестидневной рабочей неделей.
- Можно взять выходной, согласовав отпуск или отгул.
