Какой процент индексации заработной платы запланирован на 2022 год? Какие данные есть в законах, новостях и последних обновлениях?
В ближайшие три года планируется оптимизировать бюджетные расходы. Это порождает естественный интерес к вопросу о возможном повышении зарплат в 2022 году и его размере.
Последние новости
Гражданским госслужащим федерального уровня не запланирована индексация заработной платы с 2021 по 2023 годы. Решение принято на совещании по бюджету федерации. Ранее «Открытые медиа» сообщали, что это положение распространяется только на 2021 год, и Правительство намерено частично компенсировать госслужащим недополученные средства из-за роста потребительской инфляции.
В связи с изменениями в структуре и штатном расписании, внесенными президентскими указами в 2020 году, Министерство финансов осуществило новые расчеты и увеличило общий фонд оплаты труда.
Военное ведомство
Владимир Путин заявил о планах государства ежегодно увеличивать денежное содержание военных. зарплат в 2022 году Установлена величина роста заработной платы в размере 4%. Уже в феврале 2021 года повысили зарплату служащим Росгвардии, полицейским и военным. В 2022 и 2023 году запланировано повышение выплат и пенсий сотрудникам МВД и военным пенсионерам.
Последние новости сообщают об индексации не только военнослужащим, но и сотрудникам МВД в 2022 и 2023 годах.
Бюджетники
В 2022 году заработные платы некоторых категорий работников сферы культуры будут индексированы, размер повышения установлен.
В планах на ближайшее будущее предусмотрена индексация заработной платы работников сферы здравоохранения, однако пока что изменения в этой области находятся в неопределённости.
Планируется повышение зарплат на 6,5%, но это применимо только к тем, кто указан в мае указе российского Президента. Цель не столько компенсировать уровень инфляции, сколько увеличить оклады в целом. Что касается индексации работодателями для тех, кто не служит государству, этот вопрос пока открыт.
Интересно! В России о доходах военных в текущем году рассказали новостные издания.
Что говорится в законодательстве
Статья 134 Трудового кодекса Российской Федерации регулирует индексацию зарплат в 2022 году. В ней указано, что индексация должна соответствовать росту потребительских цен, обусловленному повышением стоимости товаров и услуг. Мощный виток инфляции в 2021 году стал следствием как внутренних, так и внешних факторов. Коронавирус оказывает деструктивное влияние на экономику практически всех стран мира.
В действующем российском законодательстве допускается для частных работодателей индексация заработной платы сотрудников в зависимости от переменных показателей.
- По правилам, установленным трудовым договором.
- Акты, созданные местным управлением.
- Правовые нормативные акты, применимые в определенном регионе России.
Министерство труда неоднократно публиковало требования и разъяснения по индексации заработной платы на частных предприятиях. Пока нет федерального закона, который обязывал бы ИП и юрлиц повышать зарплату по единой норме, основанной на статистических данных. Поэтому ответить точно, насколько процентов и будет ли вообще повышена зарплата работникам частных предприятий в 2022 году, невозможно.
Итоги
Процесс увеличения заработных плат с целью покрытия роста цен и последствий инфляции сложен.
- Федеральные структуры прекратили предоставление ему работникам.
- В 2022 году запланирована индексация зарплат бюджетников из указов мая и военнослужащих, но в разные сроки.
- В негосударственных организациях регулирование индексации заработной платы сотрудников не устанавливается единственным федеральным законом.
- Вследствие пандемии бюджет страны находится в ухудшенном состоянии, что может привести к принятию дополнительных мер по его сбережению.
