Актуальные сведения об увеличении заработной платы работников здравоохранения в 2021 году в России. Обзор по регионам.

Еще в конце прошлого года президент Российской Федерации Владимир Путин подчеркнул важность увеличения заработной платы медицинским работникам, дав поручение правительству разработать соответствующий регламент. Согласно последним сообщениям, с 2021 года предусмотрено повышение вознаграждений для всех категорий медицинских специалистов.

Определение размера фонда оплаты труда работников сферы здравоохранения

Оплата труда специалистов в сфере здравоохранения формируется из различных элементов:

• размера оклада;
• надбавки за выслугу лет и присвоение категории;
• дополнительной оплаты, обусловленной интенсивностью и сложностью работы;
• дотации с корректирующим коэффициентами (определяется в зависимости от региона).

При определении размера начисления заработной платы учитывается только размер оклада, который и подлежит обязательной индексации. Однако, исходя из опыта, базовая заработная плата медицинских работников, как правило, является минимальной. Наибольшая часть финансирования формируется из доплат за отработанного сверху времени и премиальных выплат.

Ранее президент Российской Федерации уже отмечал, что существенная разница в зарплатах глав медицинских организаций и врачей, работающих на общих основаниях, является несправедливой. В то же время, заместитель председателя правительства РФ Татьяна Голикова высказала предположение, что этот вопрос возник еще до начала 2021 года может быть внедрена новая система расчета заработной платы медиков.

Внедрение новой системы расчета заработной платы медицинских работников

Председатель Комитета Госдумы по охране здоровья Дмитрий Морозов прокомментировал заявление министра здравоохранения РФ Михаила Мурашко о внедрении новой системы оплаты труда врачей, отметив, что новый алгоритм расчетов предполагает введение единой тарифной сетки, не затрагивающей компенсационные и стимулирующие выплаты.

По словам депутата, увеличение финансирования нормализованного страхового резерва ФОМС также повлечет за собой повышение заработной платы работникам системы здравоохранения.

По его словам, все дополнительные выплаты обеспечит федеральный бюджет, что позволит избежать разницы между зарплатами рядовых врачей и работников руководящего звена. Переход на новую систему оплаты труда будет постепенным и займет не менее двух лет.

Прогноз на 2021 год

Изначально предполагалось, что оклады медицинских работников будут увеличены примерно на 200%, как это было предусмотрено «майскими» указами президента. Однако из-за возникшего финансового кризиса это оказалось невозможным, но повышение заработной платы все же состоится в 2021 году. Его осуществят посредством процентной индексации, которая составит 6,8%.

Для реализации этих задач предусмотрено выделение около 19 миллиардов рублей, а в 2022 году эта сумма увеличится до 25 миллиардов рублей. Это позволит существенно расширить фонд оплаты труда как для руководящих сотрудников, так и для всего медицинского персонала. Соответствующую информацию в недавних новостях предоставила вице-премьер Татьяна Голикова.

По мнению экспертов, местные фонды ОМС получат значительное увеличение финансирования и объемов средств благодаря дополнительным перечислениям из федерального бюджета, предназначенным для выплаты зарплат врачам. Все регионы будут обеспечены необходимыми финансовыми ресурсами, так как для этого создан специальный резерв.

Также предусмотрена премиальная выплата в размере 1000 рублей за каждый подтвержденный случай обнаружения онкологического заболевания у пациентов в процессе диспансеризации, независимо от региона их трудовой деятельности. Финансирование этой меры (1 миллиард рублей) включено в бюджет.

Сколько получают медики сейчас

По сведениям, предоставленным Министерством здравоохранения, средний размер минимальной заработной платы работников сферы здравоохранения на территории России в настоящее время составляет:

• для врачей всех специализаций — 66 тыс. рублей;
• для среднего медперсонала — 33 тыс. рублей;
• для работников младшего звена — 30 тыс. рублей.

Уровень вознаграждения сотрудников высшего звена отличается в зависимости от региона и находится в диапазоне от 30 до 105 тысяч рублей. Например, врачи, работающие в Сибирском федеральном округе, получают около 41 тысячу рублей в месяц, а специалисты аналогичной квалификации на Урале — приблизительно 58 тысяч рублей. Наиболее высокие показатели заработной платы, как правило, наблюдаются у медицинских работников Ямало-Ненецкого автономного округа, где ежемесячная зарплата составляет 130,1 тысяча рублей.

Согласно последним сообщениям, медики смогут получить повышение зарплаты в 2021 году, однако это станет возможным при условии строгого соблюдения предписаний президента России и проведения соответствующих мероприятий в регионах.

Подведем итог

1. В нашей стране внедряется обновленная система расчета заработной платы для работников сферы здравоохранения, предусматривающая, что гарантированная минимальная часть составит не меньше 55% от общего дохода.
2. По прогнозам, в 2021 году произойдет увеличение размера оклада на 6,8%. Финансирование будет осуществляться за счет средств федерального бюджета.
3. На следующий год предусмотрено введение новых выплат: сотрудникам будет начисляться премия в 1 тыс. рублей за своевременное обнаружение рака во время плановой диспансеризации.